als Pflegefachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Arbeiten im Zweischichtsystem
als Pflegfachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Arbeiten im Zweischichtsystem
, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Arbeiten im Zweischichtsystem (kein Nachtdienst)Eigene CafeteriaEigenverantwortliches Arbeitenentlastende elektronische DokumentationIndividuelle Arbeitszeitmodelle
als Pflegfachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Arbeiten im Zweischichtsystem
Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Arbeiten im Zweischichtsystem (kein Nachtdienst) Eigene Cafeteria Eigenverantwortliches Arbeiten
als Pflegefachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Arbeiten im Zweischichtsystem
, mit älteren Menschen zu arbeiten Bereitschaft, an Herausforderungen zu wachsen und nach der Ausbildung in wechselnden Schichten zu arbeiten Gesundheitliche Eignung (ärztliches Attest) Sprachniveau B2
, mit älteren Menschen zu arbeiten Bereitschaft, an Herausforderungen zu wachsen und nach der Ausbildung in wechselnden Schichten zu arbeiten Gesundheitliche Eignung (ärztliches Attest) Sprachniveau B2
an der Altenpflege sowie an medizinischen und sozialen Fragen Freude daran, mit älteren Menschen zu arbeiten Bereitschaft, an Herausforderungen zu wachsen und nach der Ausbildung in wechselnden Schichten zu arbeiten
an der Altenpflege sowie an medizinischen und sozialen Fragen Freude daran, mit älteren Menschen zu arbeiten Bereitschaft, an Herausforderungen zu wachsen und nach der Ausbildung in wechselnden Schichten zu arbeiten
an der Altenpflege sowie an medizinischen und sozialen Fragen Freude daran, mit älteren Menschen zu arbeiten Bereitschaft, an Herausforderungen zu wachsen und nach der Ausbildung in wechselnden Schichten zu arbeiten
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und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten.Abgeschlossene Vollzeitschulpflicht Keine Altersbegrenzung Interesse, mit Senioren zu arbeiten Verantwortungsbewusstsein Super Arbeitsklima Moderne
bei der Öffentlichkeitsarbeit Fahrdienst Abgeschlossene Vollzeitschulpflicht Keine Altersbegrenzung Interesse, mit Senioren zu arbeiten Verantwortungsbewusstsein Super Arbeitsklima Moderne Pflegeheime und betreutes Wohnen
aufgeteilt. Im St. Franziskus wird der Grundsatz der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Grundlage unserer Arbeit sind die Leitlinien für die Seniorenpflegeheime sowie
aufgeteilt. Im St. Franziskus wird der Grundsatz der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Grundlage unserer Arbeit sind die Leitlinien für die Seniorenpflegeheime sowie
Selbstbestimmt und sorgenfrei leben im Alter: diesen Wunsch vieler älterer Menschen erfüllen die Mitarbeiter der gemeinnützigen ProCurand Care GmbH in ihrer täglichen Arbeit. An deutschlandweit 30
Teams arbeiten jeden Tag Hand in Hand um unseren Bewohner*innen und Mietern Ihre Selbstständigkeit und Lebensfreude zu bewahren.Bereichern Sie unser Team! Für unsere Seniorenresidenz Potsdam Park
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bei der ArbeitGehaltszahlung zum Ende des MonatsSteuerfreie Zuschläge bis zu 100%30 Tage UrlaubDigitale DokumentationSie arbeiten im Zwei-Schicht-System,keine Teildienste, keine NachtdiensteStressfreie Versorgung unserer Kunden
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Einarbeitung und ein gemeinschaftliches Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstütztZusammen arbeiten, zusammen feiern: Betriebsausflüge oder WeihnachtsfeiernGesundheit und Mobilität
und ein gemeinschaftliches Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt Zusammen arbeiten, zusammen feiern: Betriebsausflüge oder Weihnachtsfeiern Gesundheit und Mobilität: Betriebliche Gesundheitsförderung
*in oder Altenpfleger*in Bereitschaft zur Identifikation mit der Konzeption des Hauses und der Trägerphilosophie Hohe soziale Kompetenz und Empathie in der Arbeit und im Umgang mit Senioren Fähigkeit und Bereitschaft
*in oder Altenpfleger*in Bereitschaft zur Identifikation mit der Konzeption des Hauses und der TrägerphilosophieHohe soziale Kompetenz und Empathie in der Arbeit und im Umgang mit SeniorenFähigkeit und Bereitschaft
der Arbeit mit pflegebedürftigen MenschenBereitschaft zur SchichtarbeitEine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Ihre Kernaufgaben Begleitung, Anleitung bzw. Hilfestellung
Praktikum) Selbstständiges, eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten Kommunikationsfähigkeit und Kontaktfreude Einfühlungsvermögen und positive Einstellung gegenüber der Arbeit
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wir uns von Ihnen: Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger Eigenständiges Arbeiten Freundliche Umgangsformen und respektvolles VerhaltenKooperationsbereitschaft und TeamfähigkeitFlexibilität und Belastbarkeit
Selbstbestimmt und sorgenfrei leben im Alter: diesen Wunsch vieler älterer Menschen erfüllen die Mitarbeiter der gemeinnützigen ProCurand Care GmbH in ihrer täglichen Arbeit. An deutschlandweit 30
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bei der ArbeitGehaltszahlung zum Ende des MonatsSteuerfreie Zuschläge bis zu 100%30 Tage UrlaubDigitale DokumentationSie arbeiten im Zwei-Schicht-System,keine Teildienste, keine NachtdiensteStressfreie Versorgung unserer Kunden
bei der ArbeitGehaltszahlung zum Ende des MonatsSteuerfreie Zuschläge bis zu 100%30 Tage UrlaubDigitale DokumentationSie arbeiten im Zwei-Schicht-System,keine Teildienste, keine NachtdiensteStressfreie Versorgung unserer Kunden
bei der ArbeitGehaltszahlung zum Ende des MonatsSteuerfreie Zuschläge bis zu 100%30 Tage UrlaubDigitale DokumentationSie arbeiten im Zwei-Schicht-System,keine Teildienste, keine NachtdiensteStressfreie Versorgung unserer Kunden
verwaltet. Miteinander kümmern wir uns um Menschen, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams
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